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第二新卒エージェントneoの評判!口コミから分かる転職の成功方法とは

第二新卒エージェントneoの評判!口コミから分かる転職の成功方法とは

第二新卒エージェントneoは本当に第二新卒向けの転職エージェントなのか?
実際に使った人の評判はどうなのか?

第二新卒エージェントneoが気になっているけど、本当に使って大丈夫なのかと疑問に思っていませんか?

実際の評判をまとめると以下のような特徴が言えます。

第二新卒エージェントneoの評判から分かる特徴

  • 職務経験が浅い人・ない人におすすめ
  • 短期間で転職が可能
  • 営業・IT・販売の仕事がしたい人向け
  • 求人数が少ないから他の転職エージェントと併用が吉

今回は第二新卒エージェントneoの評判やそこから何が読み取れるのかを解説します。

第二新卒エージェントneoの良い評判

未経験歓迎のホワイト求人が見つかる

社会人経験のない私でも迎え入れてくれた

内定した企業は新人が成長できる環境を提供してくれて、それぞれの目標を応援してくれるところです。社会人経験のない私でも温かく迎え入れてくれたのですごく嬉しかったです。

(22歳・女性)

未経験でも温かく歓迎してくれました

すごく温かい社風の会社に入社できました。仕事の内容は大変ですが、やりがいがありそうだったので決めました。未経験でも一から教えてくれるので安心しています。

(21歳・女性)

体調の心配など気遣いをしてくれる会社に入社

前職では体調を崩して退職しました。第二新卒エージェントではそのことを考慮した求人を紹介してくれたので本当に助かりました。新人の僕を大切にしてくれるのが感じられるとても良い会社です。

(40代・男性・機械メーカー)

第二新卒の自分にはぴったりのエージェント

第二新卒特化の転職エージェントだと聞いて利用してみました。紹介していただける求人はどれも自分に合うように配慮されているように感じ、何よりすべて第二新卒歓迎のものでした。アドバイザーさん方にも真摯に対応していただけたのでとても助かりました。

(24歳・男性)

フリーターでも内定もらえました

友人に紹介で相談したのがきっかけです。大学卒業してから就職せずにフリーターをしていましたが、こんな自分でも就職することができました。

(22歳・男性)

第二新卒エージェントneoでは求人を紹介する前に職場の雰囲気や働く環境が第二新卒やフリーターの人に適しているのか厳正なチェックがなされています。

離職率が高かったり若手を教育する制度がなかったりするとブラック求人として紹介されません。

だからこそ第二新卒エージェントneoにホワイトな求人が多い口コミが多いのでしょう。

短期間で内定がもらえる

相談から3週間で内定

カウンセラーが親身になって書類添削や面接の対策をしてくれたのでとてもありがたかったです。そのかいあってか相談してから3週間で内定をもらえました。

(21歳・女性)

決めていた期間で内定が取れました

僕はすぐにでも就職したかったのですが、決めていた期限内で内定をとれたから満足しています。

(24歳・男性)

相談してから短い期間で転職できたら本当に楽だよね。転職活動が長引いて不安にならなくて済むもんね。一番早い人はどれくらいで内定をもらったんだろう?

最短3日で内定獲得をした子がいるって話よ。その気になればあっという間に就職活動が終わっちゃうんだから、大きなメリットよね♥

IT・メーカー・商社を中心に幅が広い

IT系の求人をいっぱい紹介してくれた

どうしても就職したかったIT業界の仕事に就けました。営業職が多いとは聞いていましたが、体感的にIT系の求人も多かったです。内定をもらった会社は成長できる環境だし待遇面でもいいので満足しています。

(26歳・男性)

第二新卒エージェントneo職種別求人割合

第二新卒エージェントneoが持つ公開求人の内訳はグラフの通り。

営業職の案件が圧倒的な数を誇りますが、次いでIT・エンジニア職や販売・接客業が多いです。

話しやすい雰囲気でじっくりとサポート

アドバイザーが親身になって対応してくれた

アドバイザーの人達が第二新卒だったこともあって、親身になって必死になって取り組んでくれたから話しやすかったし、自分も頑張ろうって気持ちになった。おかげで前職よりもやりがいのある仕事に就けた。

(21歳・男性)

親切で丁寧に接してくれました

職務経歴書や履歴書の書き方がよく分からなかったので助けてもらいました。アドバイザーの方々はとても接しやすく丁寧に指導していただけたので1か月で内定をもらうことができました。

(26歳・女性)

第二新卒エージェントneoのアドバイザーの多くは、元第二新卒や元フリーターといった中途採用者が占めています。

サポートをする本人たちが求職者と同じ立場だった経験があるからこそ気持ちがよく分かり、真摯に対応してくれるのです。

自分と同じような経験をした人が対応してくれると親近感を覚えるからとっても話しやすそうだね。

だけど境遇や年が似てるからってはしゃぎ過ぎちゃダメ、注意してよね♡あくまで求職者とアドバイザーって関係を忘れちゃだめよ★

第二新卒エージェントneoの悪い評判

高年収な求人はない

年収の低い求人ばかり紹介された

専任のアドバイザーがついてくれて、職務経歴書の書き方や面接の仕方を教えてくれました。ただ、紹介してくれた求人はどれも年収が低い印象がありました。私の職歴が浅いのは確かですが、もう少し高い求人はないものかと考えたこともありました。

(27歳・女性)

第二新卒エージェントneo年収別求人数

第二新卒エージェントが公開している求人を年収の高さで見ると、100万~300万円のものが99%を占めています。

利用対象者が職歴の浅い第二新卒や既卒だからあまり高収入な求人がないのでしょう。

求人数は大手にはかなわない

求人数は少ない

探していた地域での求人がほとんどありませんでした。別地域の求人を紹介されて正直ガッカリしました。リクルートやマイナビでは色んな求人を紹介してくれたので、大手には敵わないんだなと思いました。

(25歳・女性)

転職エージェント求人数比較
(2019/12/12現在)
公開求人 非公開求人
第二新卒エージェントneo 334件 5,000件以上
リクルートエージェント 168,172件 156,257件
マイナビエージェント 19,478件 21,550件

第二新卒エージェントneoと大手転職エージェントであるリクルートエージェントやマイナビエージェントの求人数を比較したものが上の表です。

保有している求人数は大手の転職エージェントの方が圧倒的に多いのが分かるでしょう。

第二新卒エージェントneoの非公開求人は5,000件以上と未知数ではありますが、引き合いに出す数字が1万ですらないところから察するに、1万件を軽く超えているリクルートエージェントやマイナビエージェントと肩を並べるほどの求人は保有していないのだと伺えます。

数多くの求人の中から選びたいなら複数の転職エージェントの併用がおすすめです。

リクルートエージェント

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評判から分かる第二新卒エージェントneoがオススメな人

  • 職務経験が浅い人・ない人
  • 短期間で転職したい人
  • 営業・IT・販売の仕事がしたい人

第二新卒エージェントneoはその名の通り、第二新卒やフリーターなどの職務経験がなかったり浅かったりする人向けの転職エージェントです。

働いた経験があまりない中どのように転職活動したらいいのか分からない、第二新卒向けの求人を紹介してほしいなら使うべきでしょう。

また、相談してから3週間で転職できるといった実績もあるので1か月以内に転職を考えている人もおすすめします。

評判から分かる第二新卒エージェントneoの上手な使い方

第二新卒エージェントneoは、その対象としている人を限定しているので求人数が少ないデメリットがあります。

選択の幅を広げてより自分いマッチした求人を探したいなら他の転職エージェントの併用がおすすめ。

特に求人数が多いエージェントはリクルートエージェントマイナビエージェント

大手転職エージェントで実績もあるので満足のいく転職が実現できるでしょう。

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転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。
複数の転職エージェントを併用すると希望通りの転職が実現しやすくなります。

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