【期間工.jp】面接(面談)~採用の流れは?期間工として働く方法を解説
「期間工として働きたい。どうすればいい?」
「期間工.jpの面談(面接)はどんな流れ?」
期間工への転職・就職を検討していて、このような疑問を持つ方は少なくありません。
期間工.jpの利用手順は難しくなく、期間工の求人に関心がある方にはおすすめです。
本記事では、期間工.jpで期間工になるまでの流れや面談・面接の内容について解説します。
面接や面談の流れを理解して、期間工として希望通りの条件で働ける求人を探しましょう!
- 【独自調査】スカウト型転職サービスの評判は?優良スカウトを得るコツ 2023/11/24
- 企業からのオファーで転職できる?オファー型転職サイトを活用して転職成功 2023/11/20
- ファウンダー株式会社(代表・福田拓哉)の評判は?Web業界の転職成功法 2023/9/29
目次
一般的な期間工になる方法・流れ
期間工に応募する方法は大きく分けて二通りあります。
一つは、各メーカーの採用サイトから直接応募する方法。
そしてもう一つが、期間工.jpなどの求人紹介サイトから応募する方法です。
直接応募で期間工になる流れ
- 各メーカーの採用サイトにアクセス
- 応募フォームや電話から応募・面接予約
- 面接の合否連絡
- メーカーへ入社
選考会の期間や参加までの手順は各メーカーによって異なるので、応募する企業ごとに確認が必要です。
予約が必要なく、サイト内に掲載されている選考会の日程・会場へ直接行けば選考を受けられる企業もあります。
直接応募するメリット
● 選考ステップが少ない
直接応募はすぐに担当者とコンタクトを取り、面接を受けられるのがメリットです。
ただし、複数社に応募すると各企業と個別にやり取りする必要があり、面倒かもしれません。
働きたいメーカーが決まっていて、短い手順で期間工になりたい方にはおすすめです。
期間工.jpから期間工になる流れ
- 期間工(期間従業員)に応募
- 期間工.jpとの面談
- 企業との面接
- 面接の合否連絡
- メーカーへ入社
期間工.jpなどの求人紹介サイトを利用する場合、運営会社との面談が入ります。
面談が増える分、日程調整などの手間も多くなりますが、手間をかけるだけのメリットがあるのも事実です。
期間工.jpを利用するメリット
● 期間工の求人紹介数が業界No.1
● 書類作成・面接指導あり
期間工.jpを利用する場合、企業面接へのアドバイスや希望に合った求人紹介を受けられます。
そのため、どのメーカーで働こうか迷っている方にもおすすめできるのが期間工.jpです。
求人紹介数の多さや、入社祝い金の制度がある点も大きなメリットでしょう。
期間工.jpで応募出来る案件の一例
期間工.jpでは日産、トヨタ、スバル、ジャトコなど有名企業の求人が扱われています。
勤務地や条件面で自分に合う案件があれば、期間工.jpを活用しましょう。
メーカー (勤務先) |
月収例 | 公式サイト |
---|---|---|
トヨタ(愛知) |
約29万円~ | |
日産(福島) |
27万円以上可 | |
日産(横浜) |
33.9万円以上可 | |
スバル(群馬) |
27.9~ 30.1万円 |
期間工.jpのサイトへアクセスし、サイト内にある「メーカー名で探す」からメーカーを選びましょう。
応募方法には「web応募」「電話応募」の2パターンがあります。
Web応募の流れ
web上で応募する場合、応募画面の必須事項を入力の上応募ボタンをクリックします。
クリック後に応募完了メールが届きますので、必ずメールアドレスが正しく入力されているかを確認しましょう。
応募完了の確認メールにはURLが載っていて、面談の日程をweb上で設定できます。
電話応募の流れ
電話で応募した場合は運営者である「株式会社アウトソーシング」が運営するコールセンターにつながります。
「現在就業か、離職中か」「入寮希望の有無」「面談の日程調整」について質問されるので、事前に考えておきましょう。
応募した後、まず初めに行なうのは運営元の紹介会社(アウトソーシング)との面談です。
面談では期間工の仕事内容や企業面接で受かるコツ、履歴書の書き方や服装・持ち物などについてアドバイスがされます。
紹介会社での面談は全国に会場があるので、近くの会場で面談をしてもらいましょう。
当日必要な持ち物
- 写真付き履歴書
- 職務経歴書
- 住所が確認できる身分証明書(免許証、住民票、健康保険証、パスポートなど)
- 筆記用具
- 印鑑(シャチハタ不可)
履歴書には撮影日が直近3か月以内の写真を貼付しましょう。
企業との面接は、企業が指定した場所で行なわれます。
面談で質問される内容は「志望動機・職務経歴について」「希望の入社日」などの基本的な内容ですが、態度や姿勢が見られています。
誠実な対応が出来るか、言葉遣いや受け答えがしっかりしているかを確認されていると考えてください。
面接での話し方にあまり自信がない場合は、当日話す内容を事前に全て整理してから臨みましょう。
面接での服装
男性の服装はスーツが好ましいですが、スーツがない場合は面接に適したシンプルで清潔な服装を心掛けましょう。
女性は派手なメイクやネイル、華美なアクセサリー、強い香水などは避けるのが無難です。
髪形がきちんとまとまっていて清潔感があるかも見られるため、面接当日は身だしなみに気をつけましょう。
遅刻は厳禁
期間工の面接において、遅刻は絶対に避けましょう。
休まず真面目に取り組み、契約期間を満了できる人間が求められているので、数分の遅刻でも悪い印象を与えてしまいます。
当日の遅刻を防ぐためにも、面接会場の住所とアクセスは事前にチェックしておきましょう。
交通手段は遅延の少ない公共交通機関がおすすめです。
車を利用する場合は周辺に駐車場があるか調べておくと、スムーズに面接会場へ向かえます。
企業面接での合格後、「内定通知書」を郵送で受け取ると正式に内定となります。
また、内定通知書と一緒に入社に入社説明会の日時や場所の案内など(※各メーカーにより異なる)が送られて来きます。
入社時に必要な書類が多いので、全ての内容を確認し、管理しておきましょう。
入社時に必要な持ち物
入社日は各メーカーによって異なりますが、基本的には合格してから2〜3週間後に入社する場合がほとんどです。
早い所では合格してから1週間で入社するケースもあるので、内定通知書が来たら持ち物などの準備は早めに済ませておきましょう。
誓約書
印鑑
雇用保険被保険者証
住民票の写し
前職の源泉徴収票(あれば)
身分証明書(免許証、住民票など)
銀行通帳(キャッシュカード)
その他、各メーカーごとの必要書類
指定された書類や持ち物を準備できないと内定を取り消される可能性もあるので、しっかり準備をしてくださいね。
工場求人ナビは正社員、契約社員、派遣社員、期間工など様々な雇用形態の工場求人を扱う転職エージェントです。
福利厚生の充実した大手企業の求人を多く扱っているので、期間工.jpで希望する企業の求人がなかった方におすすめ。
求人を幅広く探したい方は大手転職エージェントの利用も検討してみてください。
多くの求人に応募したい方は複数のサービスを併用するのも良いでしょう。
製造業・工場の現場作業員向け
工場求人ナビ | |
---|---|
転職エージェント | |
主な年齢層 | 20代~50代 |
主なサポート対象 | 未経験者/経験者 |
支援実績 | オリコン顧客満足度調査製造派遣部門2年連続1位 |
雇用形態 | 正社員 契約社員 派遣・期間工 |
寮制度 | あり |
特徴 | 大手企業の求人も豊富 福利厚生充実 |
求人を探す |
工場求人に強い大手転職サービス
マイナビエージェント | リクルート エージェント |
|
---|---|---|
転職エージェント | ||
主な年齢層 | 幅広い年齢層に対応 | 20代~35歳 |
主なサポート対象者 | ものづくりエンジニアの経験者/未経験者 | 全転職者に対応 |
支援実績 | 20代の信頼 No.1を獲得 |
採用成功実績は54万人超 |
雇用形態 | 正社員 契約社員 |
正社員 契約社員 |
寮制度 | なし | なし |
特徴 | ものづくり・メーカーに特化したチームがある 中小企業に特化 |
業界最大手 転職実績No.1 面接対策が充実 |
簡単登録 (無料) |
期間工.jpは、期間従業員(期間工)として働きたい方におすすめできるサービスです。
運営会社(株式会社アウトソーシング)との面談が増える点は手間ですが、それでも期間工.jpを利用する利点は大きいでしょう。
● 入社祝い金が高い
● 期間工の求人紹介数が業界No.1
● 書類作成・面接指導あり
短期間で高収入を得られる期間工案件を探している方は、ぜひ期間工.jpを活用してください。
今よりいい会社に転職しませんか?
転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。
複数の転職支援サービスを併用すると希望通りの転職が実現しやすくなります。
リバティーワークスのおすすめは、転職成功実績No.1の『リクルートエージェント』と、業界・職種が幅広い『doda』です。
自分の市場価値がわかる『ミイダス』も利用すれば転職成功率はさらに上がります。
登録はスマホ一つで簡単!最短3分で完了!
転職エージェントのサポートは無料なので、まずは気軽に相談してみましょう。
転職成功実績No.1!非公開求人多数
幅広い業界・職種から希望条件にマッチする求人を紹介可能。
年代問わず転職決定者が多く、キャリアアップ・キャリアチェンジに強い。充実の面接対策も人気!
求人数20万件超!非公開求人多数!!
こだわり条件にマッチする求人を提供する国内最大級の求人情報・転職サイト。
特に営業職に強く、丁寧なサポートとアフターフォローに定評あり。大卒以上の26~35歳、関東、関西、東海の求職者向け。
求人の3割以上が年収1,000万円超。登録者のレジュメを見た企業やヘッドハンターから直接スカウトされるため採用率が高い。
必ず面談or面接できる「プラチナスカウト」では役員や社長面接確約も。キャリアアップを目指す人は外せないサービス。