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ブランク転職で活用できる転職エージェントは?不利にしない転職術とは

ブランク転職で活用できる転職エージェントは?不利にしない転職術とは

「ブランクがあっても登録できるのか」
「ちゃんとサポートしてくれる?」

転職エージェントを利用したいけどブランクがネックになり、登録するか悩んでいる人も少なくありません。

転職エージェントはブランク期間によって使い分ければ適切なサポートが受けられ効率良く正社員へ復帰できます。

本記事では、ブランクがある人におすすめの転職エージェント紹介と解説・ブランクが転職活動でマイナスになる理由をご紹介。

フリーターを抜け出したい・ブランクがあっても条件の良い企業に入社したい人は必見です。

ブランクありにおすすめな転職エージェント比較

一般的に、転職活動で内定までの必要日数は3か月と言われているため、3か月を経過していくごとに再就職しにくくなっていきます。
※マイナビエージェント調べ

しかし自身に合ったサポートをしてくれる転職エージェント・サイトなら、転職活動がより円滑になる可能性が高いです。

ブランク3か月を超過した人におすすめの転職エージェント

JAIC
(ジェイック)
DYM就職
サイト JAIC
年齢層 18歳~39歳 18歳~35歳
アドバイザー
専任制
サポート フリーター・ニートなどの職歴から正社員を目指せる 就職に不利な経歴の求職者に特化しサービス満足度90%
多い
業種
職種
メーカー・営業職 IT・不動産
公式

ブランク1年以上経過した人は転職サイトがおすすめ

リクナビNEXT
(転職サイト)
サイト
リクナビNEXT
年齢層 年齢制限なし
多い
業種
職種
IT/通信・サービス系
営業・ITエンジニア職
公式

ブランク3か月未満におすすめの転職エージェント

doda リクルート
エージェント
サイト
doda
リクルートエージェント
年齢層 26歳~35歳 20代~
幅広い年代の内定取得事例あり
アドバイザー 専任制 専任制
サポート ・ブランクについての記事掲載
・面接力アップセミナー開催
ブランクからの転職成功体験談
多い
業種
職種
メーカー・IT/通信業界
営業・技術職
IT・通信業界
営業・SE/ITエンジニア職
公式

ブランクにおすすめ各転職エージェント解説

上記で紹介したブランクありにおすすめエージェント・サイトを細かくご紹介。

↓エージェント名をクリックすると各項目に飛べます。

ブランク3か月超過におすすめ

就職成功率80%超:JAIC(ジェイック)

JAIC(ジェイック)は、一般的にマイナスイメージと捉えられる職歴からでも正社員を目指せる転職エージェントです。

18歳から39歳までが利用でき、ビジネスマナーなどを身に着けられる研修プログラム「就職カレッジ」があるため実務経験がなくても正社員を目指せます。

■ JAICの強み
○全ての求人が書類選考無しで企業面接に進める
○「就職カレッジ」で就職成功率80%超
○紹介企業への定着率が90%超
○ジェイック独占求人あり


ブランクが不利にならない!:DYM就職

DYM就職は既卒やフリーターなど経歴に自信のない人に特化した転職エージェントです。

離職期間が長くてもマイナスに繋がらないため、ブランクがある人でもスムーズな転職活動が可能

優良企業2,500社からマッチする求人を提案し、企業ごとの対策で面接通過のコツを伝授してくれます。

■ DYM就職の強み
○ブランク期間が不利にならない
○面接対策の時間が多めで企業ごとの対策が可能
○サービス満足度90%
○IT業界に強い
○優良企業2,500社超


ブランク1年以上経過におすすめ

スカウト機能で放置OK!:リクナビNEXT

リクナビNEXTは、株式会社リクルートキャリアが運営する転職サイトです。

求人数が多く、「転職成功ノウハウ」特集があるため、転職に悩んだ時にヒントを見ながら企業を探せます。

■ リクナビNEXTの強み
○ブランクOKの求人が豊富
○スカウト機能を利用すれば、企業側からの応募勧誘メールが来る
○様々な条件で求人検索が可能
○求人は全国に対応

ブランク3か月未満におすすめ

ブランクOKの求人数No.1※1:doda

dodaは、パーソルキャリア株式会社が運営する、転職エージェントです。

業界最大級の求人数、就職に役立つセミナーなどdodaならではのサポートが魅力。また、安心して正社員を目指せるよう、ブランクがある人向けへのトピックが掲載されています。

■ dodaの強み
○ブランクOKの求人数No.1※1
○ブランクも味方にする面接力アップセミナー開催
○ブランクがある人向け「転職活動ノウハウ」トピックあり
○転職サイト(スカウト機能あり)・エージェント機能がどちらも使える
○doda主催の就職フェアを開催
○チャットで転職の質問が可能
○若年層のサポートが得意

精巧なコンサルタント多数の集い:リクルートエージェント

リクルートエージェントは、株式会社リクルートキャリアが運営する転職支援実績No.1の転職エージェントです。

膨大な求人量と全国の全業種・職種に対応しており、手厚いサポートが魅力。離職中でも利用でき、ブランクがありからでも正社員を目指せる転職活動のノウハウを伝授してくれます。

■ リクルートエージェントの強み
○ブランクありの人向け「転職成功ガイド」掲載
○過去データから分析した綿密な面接対策でブランクありでも安心
○業界最大手・実績No.1のサポート力で徹底サポート
○求人数約24万件を保有
○20代~幅広い年代の内定取得事例あり

ブランクが転職活動でマイナス要素になる理由

正社員を目指す際、離職時日が長いほど企業にマイナスなイメージを与えてしまう可能性があります。

一般的に、転職活動の必要日数は3か月と言われているため、過ぎれば過ぎるほど転職のハードルは上がっていきます。

実際に、ワークポートが調査した「企業人事のホンネ」では、職歴に空白期間がある場合、不安要素になると答えた採用担当者は90%を占めました

企業がブランクを問題視する理由

  1. 無計画で転職活動をしていると思われる
  2. 知識が鈍って、即戦力にならない
  3. 仕事への意欲がないと感じる

ブランク期間は収入が無く長期間離職する可能性があるため、物事のリスクを予測できない・計画性が無いと懸念しがち。

中途採用で入社してもブランクで現場を離れていた分、感覚が鈍り即戦力で活動できない・仕事への意欲が無いと捉えられ、ブランクが無い人と比べて転職が困難になります。

出典:ブランクがあると不利になる?

上記のように、企業はブランクがある人に対してマイナスイメージを抱いていることが分かります。

ブランクから正社員を目指すためには、どのようなテクニックが必要になるのか、注意点も含めてご紹介します。

ブランク期間を不利にしない転職術

転職に前向きな姿勢をアピールする

転職活動において、ブランクの印象が悪いからと言って、嘘は厳禁です。

「離職中で得たもの」「何をしていたのか」企業側が納得する理由を述べる必要があります。

    <主なブランク理由3選>

  • 資格取得・スキルアップをしていた
  • 転職活動が長引いてしまった
  • 出産・育児に専念していた

資格取得・スキルアップをしていた

資格取得やスキルアップは、次の転職に向けて準備していたと意思表示になります。

しかし、資格取得にかかった時間がブランク期間とあまりにも違い過ぎると不審に思われる可能性が高いです。

業務と資格の関係を繋げられることができれば、即戦力になれる可能性もあるので入社後どう貢献できるかを考えましょう。

転職活動が長引いた

転職の長期化は「なかなか内定が出なかった」「他社に断られ続けた」と判断され、不採用を促す理由になりかねません。

未経験から異業種・職種を目指していたなど、なぜ転職長引いたか原因を考えそれに向けてどう努力しているかを伝えましょう。

理由をきちんと伝えられない場合、ただ漠然と転職活動をしていると思われるので注意が必要です。

出産・育児に専念していた

出産・育児でのブランクは、転職活動において有利になります。「物事を臨機応変に対応できる」などアピールポイントにもなるため、出産・子育てで何を得たのかを考えましょう。

また入社後、子供のハプニングに対応できるよう「勤務時間」や「休暇取得のしやすさ」などを確認し、しっかり計画を立てて転職活動をすることが重要です。

離職中、「何をしていたか」「何を得たか」を前向きに考えることが転職成功へのカギになる。

ブランクの見られ方には男女差がある

■ 女性のブランク
・出産を理由に契約解除されてしまい、ブランクが仕方ないケースがある
ワークライフバランス重視の企業が増え、出産・育児後の女性を積極的に採用する動きが高まっている。
■ 男性のブランク
・出産がないためブランクがあると疑問視されるケースが多い。企業が納得するような理由が必要になる

ブランク脱却は転職エージェントで効率化

ブランクが長いほど転職は不利になりますが、離職中の過ごし方・伝え方で採用を促進できる可能性があります。

ブランクが原因で書類選考に通らない・転職活動に踏み出せない人は、転職エージェントの利用がおすすめ。

ブランクの期間別で自分に合った転職エージェントを利用すれば、スムーズな転職活動ができます。

ブランク3か月超過
JAIC(ジェイック):18歳~39歳
DYM就職:18歳~35歳
ブランク1年以上
リクナビNEXT:年齢制限なし
ブランク3か月未満
doda:26歳~35歳
リクルートエージェント:20代~

※1:4エージェント比較のうちNo,1

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