ビズリーチに登録する時の注意点は？スキルの書き方や審査に通過するコツ
「ビズリーチの登録は簡単？」
「ビズリーチの登録に審査はある？」
「登録時のスキルの書き方は？」
ビズリーチの利用を検討していても、登録方法や効果的なスキルの書き方が分からず登録を迷っている人も少なくありません。
ビズリーチはレジュメが充実していないと審査に落ちる・スカウトが届かないため、登録時に情報を詳細に書くと転職に成功しやすいです。
今回は、ビズリーチに登録する時のスキルの書き方、登録時の注意点と審査なしで登録できるスカウト型転職サービスについて解説していきましょう。
飲食･ゲームセンター･リラクゼーション･商社などでの就業経験があり、様々な業界・職種の知識が豊富。働く人の大変さや仕事の悩みを深く理解し、求職者の目線に立って職場環境の改善・理想の転職をサポートします。
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目次
ビズリーチ登録時の基本情報は簡潔でOK
ビズリーチの登録時に求められる入力項目は、基本情報と詳細情報の2つ。
基本情報は、名前や生年月日などを選択形式で選ぶ簡単なものがほとんどです。
基本情報の中で唯一、広いテキストエリアが設けられている『直近の業務内容』については、主に現職の業務内容を単語羅列などの簡潔な入力でOK！
細かい業務内容については後ほどスキル項目で洗い出しをするので、直近で担当している仕事を箇条書きで書いたら次へ進みましょう。
ビズリーチ登録時に詳細情報は充実させておく
ビズリーチでは詳細情報にある「職務経歴」や「スキル」を見てスカウトが送られてくるため、登録時の審査だけでなくビズリーチを十分に活用するためにも重要です。
■ 職務要約 … 今までのキャリアや実績
■ スキル … 今まで得た技術や知識
入力すれば審査時の判断材料が増えるので審査通過率もアップし、利用開始時からスカウトが届きスムーズに転職活動を進められます。
詳細情報を入力した90.1%がビズリーチで転職成功しており、入力していない人と転職決定率の差は約8倍。
登録段階で詳細情報まで入力しておくと転職の成功率を大幅アップできます。
登録時の必須入力項目：職務経歴
基本情報で入力した直近の在籍企業が表示されていることを確認し、過去の勤務企業を記入します。
数が多い場合は勤務年数が長かった会社や、今後転職したい職種に近い会社は必ず追加しておきましょう。
「＋役職・プロジェクト名を追加する」を押すと、すでに登録している会社の中でもプロジェクトごとに内容追加が可能。
企業やヘッドハンターは、勤めていた企業の業種・職種だけでなく、細かい業務やプロジェクト内容からスカウトを送るか判断します。
大きな仕事に少しでも携わったのなら入力し、アピール要素にしましょう。
登録時の必須入力項目：スキル
ビズリーチには、質の高い案件が集い求められるスキルも高いため、ここはヘッドハンターからも重視される項目です。
現職だけでなく、今までの人生であなたが行った仕事・業務や研究・勉強で得た知識などを要素としてすべて洗い出し、画像内の入力例を参考に入力しましょう。
少しでも多いほうがいいので、些細な業務でも記入しておくとヘッドハンターの目に留まりやすくなります。
登録時の必須入力項目：職務要約
職務要約では、これまでのキャリアを時系列かつ実績ベースで伝える目的の項目です。
- 職務要約記入時のポイント
- スキルに書いたキーワードはできるだけ含める
- 主観的な内容や表現は排除し客観的な視点で事実を伝える
- 経験に対する成果は具体的な数字やファクトで表現する
- 職務経歴をまとめるのではなくキャリアストーリーとしてまとめる
- スキルを証明できるように構成する
企業やヘッドハンターは大量の書類を見るため、一読しただけで分かるように応募先企業に見せるつもりで書くと自然に引き締まった文章になります。
いかに事業への貢献ができるか、業種や職種にマッチしたキャリアを歩んできたのかを経験やスキルでアピールしましょう。
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ビズリーチ登録時に詳細情報で注意する項目
直近の年収には総支給額を入れる
年収項目では、手取り額ではなく総支給額を入力するようにしてください。
ビズリーチでは入力した項目を判断して登録可否を決める審査があり、判断基準の一つとして現年収が考慮されます。
そのため、少しでも額面を高くしておくためにも総支給額を記入しておきましょう。
表彰の経験があれば必ず記入
社内・社外で表彰された経験があれば、必ず入力しておきましょう。
上記のように、企業の採用担当者は表彰歴のある求職者を探しているため、表彰された経験があれば記載しておくと転職に有利になります。
例えば全社なのかグループなのか、通年なのか半期なのか月度なのか、何人その賞を取れるのかを具体的に書いておくと見る方もイメージしやすいです。
特記事項に直近で転職したい旨を
特記事項に書くことがない場合、メッセージボックスとして利用するのがおすすめです。
転職はすぐにでもできる旨を書いておくと、送られてくるスカウトの数に影響する可能性があります。
審査なしで登録したい人は他社サービスも
ビズリーチの登録には審査があるため、登録時にスキル情報を充実させないと利用ができない場合もあります。
「個人情報は後で入力したい」「とりあえず求人やヘッドハンターを見たい」人は、登録審査が無く完全無料で利用できるリクルートダイレクトスカウト・doda Xがおすすめです。
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ビズリーチ登録はスキル情報を充実させて審査通過率アップ！
ビズリーチでは、登録情報を充実させると審査通過率や転職成功率が上がります。
たとえ情報を記入せず審査通過しても入力した時と比べるとスカウト数は少ないため、登録時にスキルなどの詳細情報を入力しておきましょう。
スカウト型転職サービスは併用しておくと希望とマッチする企業からスカウトが来る可能性もアップするので、『リクルートダイレクトスカウト』や『doda X』も併用がおすすめです。
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