最終更新日：2023/05/24

女性におすすめの適職診断はある？適職診断の注意点と女性の転職成功法

※内容に広告・プロモーションを含みます

「女性の転職では適職診断を利用すべき？」
「女性の転職に最適な適職診断は？」
「適職診断を使った転職の流れは？」

適職診断の利用を検討しているものの、内容やメリットがわからず悩んでいる女性は少なくありません。

手軽に適職診断できるサービスは複数あり、女性の転職に最適な転職エージェントを利用すれば効率よく希望の転職が実現します。

本記事では、女性の転職市場や適職診断を受ける女性の注意点・適職診断以外の女性の転職成功法を詳しく解説していきましょう。

【自分の適職を知る！】
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1 【適職診断の前に】女性の転職市場
2 女性の転職におすすめの適職診断サービス
3 適職診断を受ける女性の注意点
4 適職診断以外の女性の転職成功法
5 適職診断を利用して女性の転職成功！

【適職診断の前に】女性の転職市場

女性に多い転職理由

そもそも多くの女性はどんな理由で転職しているの？

厚生労働省の調査によると、女性が前職を辞めた理由は下記の通りでした。

女性の転職理由

引用：厚生労働省令和3年雇用動向調査結果の概況

定年・契約期間の満了が最多ですが、労働条件・人間関係・給料等を理由に辞めている女性は少なくありません。

女性の転職に限らず職場環境も吟味した上で、ストレスを感じにくい適職へ転職しましょう。

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女性の転職におすすめの適職診断サービス

女性転職におすすめの適職診断サービスをご紹介★対象者や特徴を比べて自分に合ったサービスを選びましょ♪

適職診断サービスでは、簡単な質問に答えるだけで自分の強みや仕事の適性を診断できます。

無料で利用できるので、適職に転職したい女性はまずは手軽に診断してみましょう。

全年代の女性に最適な診断サービス

	リクナビNEXT	ミイダス
適性診断
対象者	全年代
利用方法	会員登録
診断費用	無料
所要時間	15～30分程度	5分程度
特徴	強みと適性がわかる本格診断。企業からスカウトが届く	想定年収と市場価値がわかる。面接確約オファーあり
簡単登録(無料)	リクナビ NEXT	ミイダス

20～30代の女性向け

	doda	マイナビジョブ20’s
適性診断
対象者	大卒以上の 26～35歳	20代
利用方法	会員登録	会員登録＆面談予約
診断費用	無料
所要時間	3分	10～20分程度
特徴	人気企業300社から転職できる企業を診断。他に複数の診断サービスあり	毎年数千万人が受検する信頼性が高い適性診断を導入。強みや弱みを見直せる
簡単登録 (無料)	doda	マイナビジョブ20’s

ハイクラス・専門職を目指す女性向け

	転職アプリ ASSIGN	SYNCA
適性診断
対象者	大卒以上のハイクラスの20代	バックオフィス希望の20～30歳
利用方法	アプリDL	会員登録
診断費用	無料
所要時間	3分	3分
特徴	2万人以上のデータを構築したAIが適性をランキング化。スカウト機能あり	経理人事財務に特化。診断でスキルを可視化できてスカウト機能も充実
簡単登録 (無料)	転職アプリ ASSIGN	SYNCA

適職診断を受ける女性の注意点

女性転職におすすめの適職診断サービスは複数あるのね。適職診断を受ける女性の注意点はある？

適職診断を受ける女性は診断結果に引っ張られすぎないようにしましょ★

適職診断の結果に引っ張られすぎない

適職診断サービスでは手軽に自己分析できますが、診断結果をそのまま受け入れると転職の幅が狭まります。

あくまで適職診断は自分の特性・傾向を把握するツールの一つと認識するのがベターです。

適職診断を受けて仕事の向き不向きを大まかに把握した女性は、仕事をする上で何が大事か・転職で何を実現したいか深掘りしましょう。

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女性はキャリア相談を利用するのも◎

適職診断の結果に納得できない女性は、キャリア相談を利用するのも一つの手です。

転職を前提としないキャリア相談はキャリア全般の悩みや不安を相談できるサービスで、徹底的な自己分析から適職が明らかになります。

初回完全無料で相談できるサービスもあるので適職がわからない女性はぜひ活用しましょう。

【キャリア相談サービス】

	POSIWILL CAREER	coachee
キャリアサービス
主な年齢層	20～30代	20～40代
主なサポート対象者	納得のいく中長期的なプランを作成したい人	転職活動やキャリア形成に困っている人
受講料金	385,000円～ (入会金別途5万円)	1回1,000円～
支援実績	20～30代の相談実績数第1位最終満足度4.7	転職・就職相談から副業・現職の悩み相談までサポート
特徴	後悔なく歩める人生を見据えた中長期的なプランを作成。環境的問題や傾向も踏まえて悩みを解決	キャリア相談専門のスキルシェアサービス。あらゆるジャンルの専門家の中から専属コーチを見つけられる
個別説明会 (無料)	POSIWILL CAREER	coachee

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適職診断以外の女性の転職成功法

適職診断だけでなくキャリア相談サービスでも女性の適職を知れるのね！

適職がわかった女性は面接対策と企業調査をして転職成功率を上げましょ☆

女性転職では定番の質問への回答用意

子育て中の女性は、事前に質問されるであろう内容への回答を用意しておきましょう。

女性へのよくある質問例
「お子さんが小さいようですが大丈夫ですか？」
↓
「子供の世話は両親がサポートしてくれる予定ですが、難しい時はお休みを頂くかもしれません」

仕事に大きな支障を与えない姿勢をアピールしながらも、条件の譲歩をするのが賢明です。

実家が近いなど具体的な理由を伝えれば、説得力があるため企業側も安心して採用できます。

ただ大丈夫と言うだけでは、実際働き始めたら頻繫に休むのではと懸念する企業もいるわ★

女性転職では企業調査を徹底

求人の募集要項だけでは把握できない情報は多いので、応募前に企業調査を徹底しましょう。

ミスマッチを防ぐ企業調査方法

ネットで企業の評判や口コミを調べる
面接時に具体的な業務内容を聞く
転職エージェントから内部情報を聞く

職場の雰囲気や待遇面と希望条件のギャップが激しいと、早期離職に繋がりかねません。

特に家庭と仕事を両立させたい女性は、在宅勤務や時短勤務を選べるか・残業が多くないかなど、長く働ける転職先を選ぶのが賢明です。

労働環境が悪いと自分に合った適職でも働きづらいわよね。

女性転職では転職エージェント活用

転職エージェント　サポート内容1

転職エージェントでは、転職ノウハウが豊富なアドバイザーが転職者の経歴・スキルや希望条件を聞いた上でぴったりな求人を紹介。

書類添削や面接対策など手厚いサポートを受けられるため、女性の転職成功率がUPします。

転職のプロの意見を反映させれば、自己分析の精度も上がるわね！

全転職者に最適な転職エージェント

	リクルートエージェント	LHH転職エージェント
転職エージェント
主な年齢層	20代～40代	20代～40代
主なサポート対象者	全転職者に対応
支援実績	採用成功実績は54万人超	平均101万円年収アップ
特徴	業界最大手求人数No.1 面接対策が充実	専門分野に精通年収UP率62％ IT系に強い
簡単登録(無料)	公式サイト	公式サイト

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実績有の女性はスカウトも活用

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主な年齢層	20～50代	25歳～50代
主なサポート対象者	ハイキャリア管理職クラス現年収600万円以上の転職者
入会審査	なし	なし
利用料金	完全無料	完全無料
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