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高卒20代の転職は不利?転職成功させる4つのポイント!

高卒20代の転職は不利?転職成功させる4つのポイント!

「高卒で学歴に自信がない」
「高卒は転職に不利じゃないか不安」
「有利に転職活動を進めたい」

高卒の20代で転職活動をする際、このような不安や思いがある方は少なくありません。ですが、高卒でも転職を成功させることはもちろん可能です。そこで高卒の20代の有利な仕事の選び方、転職活動を成功させる方法をご紹介しましょう!

・20代高卒の転職活動は仕事選び次第、アピール次第で有利になる
・20代高卒で有利な仕事は「ポテンシャル」で戦うことのできる仕事
・高卒の最大のアピールポイントは社会人経験が長いこと

高卒は転職活動で必ずしも不利ではない

高卒の方で学歴によって転職活動が不利になると考えられている方も少なくないでしょう。まず現実をお伝えすると、学歴フィルターをかけ、高卒は採用しない企業もありますし、高卒は大卒と比較しても不利なことも多いでしょう。

ですが、学歴フィルターは徐々に薄れており、大卒も高卒も同様に採用している企業ももちろん多くありますので、初めから諦める必要はありません。また、大卒より4年以上長く社会人を経験していますので、その強みを生かすことができれば有利に転職活動を進めることは可能です。

20代高卒者が有利になる仕事

高卒者が有利になる仕事の前に、なぜ大卒の方が高卒より転職活動が有利になる場合が多いのかわかりますか?

その理由は「勉強してきた実績」「専門性の高さ」があるからです。
例えば研究職やエンジニアなど専門性を求められる仕事の場合、大学での研究や勉強経験が問われます。また、その他に専門性を要求される仕事の場合は「勉強する習慣がある」と一定、評価できる大卒を優先的に選考にのせます。

さて、これを逆手に取ればどうでしょうか?「勉強してきた実績」「専門性の高さ」をメインに問われない仕事であれば、大卒と同等、むしろ社会人経験の長い20代高卒の方が有利に転職活動を進められる可能性が高いといえます。

特に20代の転職はポテンシャル採用がメインになりますので、そのポテンシャルを生かせる仕事であれば有利に働きますね。そこで高卒が有利な仕事はなにか、ご紹介してきましょう。

販売職・営業職

販売職・営業職は基本的にコミュニケーション能力や信頼関係構築能力が問われます。また、若く熱意のある20代であれば学歴に関係なく、採用したいと考える企業が多いといえます。

そして、販売職・営業職であれば評価は売上の数字となります。つまり、売上さえ上げれば給与も上がり、昇進もできるわけです。

大卒者より長い社会人経験を生かし、販売職・営業職を検討してみることは非常にオススメです。

サービス業

サービス業は慢性的な人手不足ですので、学歴不問の企業が多く、採用される可能性が高い仕事といえます。また、販売・営業職と同様に、コミュニケーション能力などポテンシャル的なスキルで勝負することが可能な仕事です。

ですが、給与が低かったり、休みが不定期であったり、労働時間が長かったりする傾向があります。

福利厚生がしっかりしている企業、店長やマネージャーまで昇進を考えられる企業を念頭に検討することがオススメです。

製造業や宅配業

製造業や宅配業も学歴不問の企業が多く、有利に転職活動を進めることが可能な仕事です。製造業は大手企業であれば給与も高いことが多いです。また宅配業は慢性的な人手不足が続いていますが、週休3日制を導入する企業が出てきたり、福利厚生に力を入れている企業も多くあります。

体力に自信があり、体を動かすことが苦ではない方にオススメの仕事です。

事務職

女性の方で事務職を志す方も多いかもしれませんが、大卒より社会人経験が長く、パソコン業務をされていた経験があれば、事務職への転職も有利に進められるでしょう。EXCELやWord、PowerPointなどのOfficeソフトのスキルを求められたりしますが、学歴が求められることはあまりありません。ですので、チャンスがあると考えていいでしょう。

ただし、事務職はかなり人気があり、競争が激しい仕事でもあります。自分自身のPCスキルやコミュニケーションスキルを適切に評価し、自信があればチャレンジしてみると良いでしょう。

自分の強みを生かせる仕事選びを!

ご紹介した仕事以外にも高卒でも有利に転職活動が進められる仕事はあります。仕事選びの際は、自分の強みが生かせる仕事を優先して検討してみてください。

20代はポテンシャルで採用される時期です。仕事における業務経験を考えるだけでなく、20代と若いからこそこれから成長できる強みを探していきましょう。

そうすることで面接・選考時にもしっかり自己アピールができ、スムーズな転職活動の後押しになりますので、是非実践してみてください!

コミュニケーション能力に自信があれば販売職・営業職、サービス業。
体力に自信があれば製造業・宅配業、PCスキルに自信があれば事務職のように検討しましょう。

20代高卒で転職を成功させるポイント4選

日本人で高卒で成功した人は多くいます。例えば元総理大臣の田中角栄、ZOZOTOWNの前澤社長、RIZAPグループの瀬戸社長などです。

高卒でも大卒以上に成功する可能性はあることを採用担当や企業の社長は上記の例のようにあることを知っています。ですので、「高卒だから」といって後ろ向きになる必要はなく、ポイントさえおさえれば、転職活動は成功します。

そこで、高卒だからこそアピールできるポイントや面接・選考を有利に進めるポイントを4つご紹介します。

ポイント1:長い社会人経験を生かす

大卒と比べて4年以上も社会人経験が長いことは高卒の最大のアピールポイントです。その社会人経験の中でどのような実績があり、どのようなことを努力してきたか考えておきましょう。

具体的には2年間、3年間など長いスパンで自分自身がどのように成長したか、またどのようなスキルが身についたかを伝えると良いでしょう。

ポイント2:熱意があること

正直にお話しすると、採用担当が高卒に求めることは「賢さや専門性」ではなく、「人間性や熱意」です。大卒よりも有利に転職活動を進めるためには仕事への熱意を伝えることが大切です。

例えば、目標に向かって頑張っていること、目標を達成した経験とそのプロセス、周囲に影響を与えた経験などを伝えると良いでしょう。「やる気はあります!」と抽象的にならないよう、具体的なエピソードとともに伝えることがポイントです。

また、その熱意は例えば社内の雰囲気を良く変えてくれたり、クライアントの満足度を向上させたり、様々なことに期待をされます。20代としてこれからの仕事への熱意は大きなアピールポイントと思ってください。

ポイント3:ポテンシャルをアピールする

コミュニケーション能力や成長意欲、努力できる力などの基本的なスキルや態度をアピールしましょう。採用担当が20代に求めることは下記のようなポテンシャルスキルです。

  1. 成長意欲
  2. 協調性
  3. コミュニケーション能力
  4. 継続力
  5. 努力する力

難しく考えることなく、自分はこれらのようなスキルで何が長けているのかを考え、アピールする準備をしておきましょう。

ポイント4:転職エージェントを利用する

20代高卒者は、強みもあれば弱みもありますので、転職活動では上手く立ち回らなければなりません。
また、20代ですので転職が初めての方も多いと思います。初めての転職で「どう自分を見せればいいのか」「職務経歴書の書き方は?」「面接慣れしていない…」と、悩みも多いはず。

そういった点で数々の転職者を成功に導いてきた転職エージェントは頼りになります。
転職エージェントがおこなってくれるサポートはこんなにあります。

  1. キャリアプランの相談にのってくれる
  2. 希望に合う仕事を紹介してくれる
  3. 履歴書・職務経歴書の添削をしてくれる
  4. 模擬面接(面接対策)してくれる
  5. 年収などの交渉をしてくれる

各エージェントによって得意な点も違ってきますので、次の章で詳しく解説します。

20代高卒の方におすすめの転職エージェント

20代高卒の方でも利用できる転職エージェントを『未経験・フリーター向け』『総合型』に分けてご紹介します。

【20代高卒】未経験・フリーター

転職エージェント おすすめの方
JAIC(ジェイック) 社会人スキルに自信がない
就職Shop 書類選考に全然通らない方

◎JAIC(ジェイック)


ジェイック(JAIC)

JAICは、自分の本気を導き出してくれるエージェントで、未経験から正社員になるために必要な社会人のスキルを無料研修で学べます。
研修には同じ思いのやる気ある求職者が揃っています。ライバルといっしょに学べる環境に身を置けるのは貴重で、切磋琢磨し合いながら本気で取り組む研修が待っています。
研修が終われば、書類選考のステップを飛ばして『集団面接⇒個人面接』と用意されています。
模擬面接なども研修内で練習できるので、自信をもって本番に臨めますね。

◎就職Shop


就職Shop

書類選考なし!100%面接可能!
就職Shopは正社員経験のない20代に対し、専任のキャリアコーディネーターが就き、あなたの就職をサポートしてくれます。
これまでの学歴なども関係なく企業を紹介もらえます。若手の可能性を見てくれるので、相手企業側も採用意欲が高いでしょう。

【20代高卒】総合型

転職エージェント おすすめの方
マイナビジョブ20’s キャリアアップしていきたい方
doda 幅広いサポートを受けたい方

◎マイナビジョブ20‘s


マイナビジョブ20's

マイナビジョブ20‘sは、20代限定の転職エージェントです。未経験OKの求人も多数そろっているのでキャリアチェンジしやすい環境が整っています。

「自分は何をしたいか分からない」「漠然と今の職場で働き続けることに不安がある」という相談や要望にも答えてくれるでしょう。

首都圏以外の求人も扱っているので、関西で就職したいという希望を叶えられたという声があります。

◎doda


doda

求人数10万件以上!非公開求人80%超!!
履歴書添削や面接対策など丁寧なサポートが人気で、転職後のアフターフォローも手厚い。
女性の求職者にも高評価です。

サポートが手厚いため、転職が初めての方にもおすすめ

学歴に負けない気持ちを!

今20代の世代は大学進学率が高い世代ですので、高卒をコンプレックスに感じている人も少なくないですよね。ですが、高卒だからといって大卒より不利なわけではありません。

ご紹介したような仕事、転職を成功させるポイントを念頭において転職活動に臨めば必ず良い結果が付いてきます。

学歴だけではなく、人には強み弱みを必ず持っています。学歴はその一部にすぎません。ですので、学歴を気にしすぎることなく、自分らしくより良い転職活動を進めてみてください。


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