最終更新日:

高学歴ニートに陥る理由とは?高学歴ニートは○○で確実に就職が成功する!

高学歴ニートからの就職成功法

「高学歴と実社会での評価が違いニートになった」「高学歴で入社した企業に馴染めずニートになった」

高学歴にも関わらず社会とのズレが要因でニートになってしまう人は少なくありません。

これまでの常識や固定観念に捕らわれず求人サイトや転職エージェントを活用して就職先の視野を広げると、高学歴ニートでも就職は確実に成功させられます

今回は、高学歴ニートの特徴と高学歴ニートに陥る理由、高学歴ニートからの脱出方法と確実な就職成功法を解説していきましょう。

あなたが「どんな仕事に向いているか」適性診断するにはこちら→

高学歴ニートとは?

高学歴ニートとは、東京大学や京都大学などのエリート大学を卒業し、ニート状態になった人を指します。

一度企業に就職してからニートになった、一度も就職せずにそのままニートになったなど、高学歴ニートの状況は様々です。

高学歴にも関わらずニートになる人は一定数いて、むしろ高学歴だからこそニートに陥ったと言えるでしょう。

高学歴ニートになった人は、周囲の意見とも戦いながら過ごしています。

大学卒業後にニートになる人の割合

大学(学部)卒業者の進路状況

出典:平成30年度学校基本調査(確定値)の公表について/文部科学省

平成30年度の文部科学省の調査によると、大学卒業後の進路状況は全体の77.1%が就職、11.8%が進学となっています。

「一時的に仕事に就いた者、または進学も就職もしていない者の割合」は8.6%です。

前年度のデータでは9.4%で割合は減少傾向にあり、上記のデータは高学歴のカテゴリではないものの毎年同じ境遇の人が一定数いるのは間違いありません。

「経済協力開発機構」が発表している「OECDニートレビュー」では、日本の20代の若者の24%が4年間の間に一度は何の職にも就かないニートの経験があると掲載。

そのうち約半数は数年に渡る長期的なニートである事実も判明しています。

自らニートを選択する人もいますが、病気で仕事に就けない、長期的な低所得者もいるため、今後ますます公共政策が必要になるでしょう。

参考:Investing in Youth:Japan OECD REVIEW ON NEETS/OECD

日本のニートは学力が高い

OECDニートレビュー
・日本の無職の若者は数学的リテラシーや読解力の成績が上位
・日本の若者の貧困率は20%近くだが18〜25歳の生活保護受給率は約0.5%

OECDニートレビューによると、日本のニートの学習到達度は極めて高いものの、日本の若者の20%が貧困に陥りながら適切な社会保障を受給できていないと報告されています。

高学歴ニートからの脱出は、金銭面の不安も解決しないとなし得ません。

高学歴ニートに陥る理由

高学歴ニートに陥る理由は様々ですが、「なぜ今自分がこのポジションにいるのか?」改めて向き合うと高学歴ニート脱出の糸口が見えてくるでしょう。

プライドが高い

高学歴で非常に優秀にも関わらずニートになる人が多い理由の1つが高いプライドです。

高学歴だからこそ人一倍努力をしてきた誇りが邪魔をし、高学歴がゆえに周囲の高い期待やプレッシャーから大企業に拘る傾向があります。

これまで挫折を味わった経験がない人は、より就職先へのこだわりが強いでしょう。

会社に馴染めなかった

高学歴で大企業に就職はできたものの、会社の人間関係や雰囲気に馴染めずニートになってしまった方もいらっしゃいます。

「高学歴=コミュニケーション力が優れている」わけではありません。

高学歴だけど、人間関係の構築が苦手な方もたくさんいらっしゃいます。

これまでは学生であったため、高いコミュ力は必要なかったかもしれませんが、社会人となると問答無用。

上司や同僚、部下との関係性が増え社会人としてコミュ力が求められます。

組織に馴染めずに自分の持ち味を発揮できない方も多いのです。

職歴がないまたは浅い

一般的な学生の多くが、高校や大学でアルバイトを経験し、社会での働き方を理解します。

しかし、高学歴ニートは学生生活のほとんどを勉強に割いてきました。勉強第一だからと親からアルバイトを禁止されていた方もいます。

その結果、高校や大学でアルバイトを経験せずに卒業を迎えるか、アルバイトをしても短期でしか働いた経験がない方も。

たかがアルバイトと思われるかもしれませんが、ビジネスマナーを覚えるなど社会人としての心がけを学べるのは大きな財産です。

このように働いた経験がないため、不安を感じて社会に出れない方も多いでしょう。

失敗を恐れている

高学歴ニートの中には、極端に失敗を恐れている人も多いです。

高学歴の高いプライドが邪魔をしていて、ここまで失敗をせずに人生を歩んできたのだから就職でも失敗をしたくないと考えてしまいます。

たとえば、複数の企業で面接を受けたけれど全て不採用だった。

これ以上、面接に応募してまた失敗を繰り返したくないと考えてしまい行動が抑制されます。

その中には、そのまま引きこもりになってしまうケースも。

特にやりたい仕事がない

高学歴でどの企業からもオファーがあり、いつでも就職できるとどこを選んで良いのかわからない方も多いです。

業種さえ選ばなければ就職はできる安心感から、ついつい自分がやりたい仕事はなんだろうと深く考え過ぎてしまいます。

その結果、特にやりたい仕事がないと、就職がそこまで重要だとは考えません。

高学歴ニートを脱出する方法

とにかく行動する

やりたい仕事がないからと自宅に引きこもっている高学歴ニートも多いですが、おそらく頭の中で思考を巡らせるよりも行動をした方が早い場合があります。

やりたい仕事がないのならとにかく行動しましょう。

たとえば、介護老人福祉施設に行ってボランティアをしてみるのも良いですし、自転車で日本一周に出かけるのも良いでしょう。

何か行動をするとこれまで凝り固まっていた思考が徐々に解放され、自分はこれがやりたかったんだと何か発見があるかもしれません。

外部とのつながりが増えれば徐々に社会に対してのイメージが変わります。

そもそもニートだって良い

高学歴ゆえに一度ニートに陥ると、周囲の反応も冷たくなりがちです。

自宅に引きこもって親のすねをかじっていると陰口を言われるかもしれません。

しかし、元大阪府知事の橋下徹氏は某テレビ番組の高学歴ニートとの対談で下記の言葉を発しています。

親のすねをかじるなら全力でかじらないと。申し訳ないって思ったら、死ぬときに申し訳ないが出ちゃう

まだ若い高学歴ニートには貴重な「時間」が残っているため、親のすねをかじってでも自分がやりたい仕事を見つけるべきです。

ニートだからこそ自分の能力を存分に発揮できる理想の企業をじっくりと探せます。

プライドを捨てる

高学歴ゆえに、中小企業に就職して「恥ずかしい思いをしたくない」と考える人もいるでしょう。

しかし、そのプライドを持ち続けるといつまでも就職ができない状態は変わりません。

高いプライドや恥ずかしい気持ち、失敗への不安は一瞬です。

不安を乗り越えた後には、ニートからの脱却が待っています。

高学歴ニートの確実な就職成功法

高学歴ニートから抜け出すためにも、これまでの常識や固定観念に縛られずまずは行動してみましょう。

就職する前に自分がどんな仕事に向いているか診断する

自分の適性を把握してから就職活動を始めれば、向いていない仕事に就く可能性は激減するので効率的です。

自分の仕事の適性を今すぐ診断したい求職者は、リクナビNEXTのグッドポイント診断を利用しましょう。

簡単な質問に答えるだけで自分の強みが見つかる本格診断サービスで、時間もお金もかけずに仕事の向き不向きの適性をチェックできます

高学歴ニートならまず適性検査(※会員登録完了後に診断できます)

業界最大手の「RECRUIT」が開発しているため、診断結果の精度も信頼性も抜群

あなたのグッドポイントを企業にアピールできれば、確実に転職成功率がUPします。

\無料で手軽に適性がわかる!/

グッドポイント診断の手順は非常に簡単です。

診断をスタートすると出題される質問に順番に回答していくだけ。

スムーズに答えれば15分程度であなたならではの5つの強みが分かります。

高学歴ニートならまず適性検査

例えば「社交性」や「親密性」があると診断された人に向いている仕事は、コミュニケーション能力が重視される営業職接客業です。

「独創性」や「柔軟性」があると診断された人は、新しいものを創り出すクリエイティブな仕事や新たなアイディアを出す企画職に向いていると言えます。

たった数分で適性が見えてくるので、自分にどんな仕事が向いているか知りたい人はさっそくチェックしてみましょう。

\無料で簡単に診断できる!/
リクナビNEXTの求人数は約4万件。診断後にはそのままマッチする求人を探せるのでスピーディー。
    【適性診断の開始手順】
    ※会員登録が完了すると無料で利用できます

  1. リクナビNEXTに会員登録
  2. 高学歴ニートならまず適性検査

  3. 診断ページへ
  4. 高学歴ニートならまず適性検査

  5. 診断スタート
  6. 高学歴ニートならまず適性検査

適性診断の詳しい手順はこちら→

    グッドポイント診断のメリット

  • リクナビNEXT会員限定で本格診断が無料
  • どこでも手軽に診断可
  • 自分の強みを客観的に把握できる
  • 診断結果はリクナビNEXTでの応募時に添付OK
  • 自己分析の負担が軽減され転職効率アップ
リクナビNEXT

求人数4万件超!利用満足度No.1
日本最大級の求人データベースから検索可能&AIが最適な求人をレコメンドする転職サイト。
本格診断サービス「グッドポイント診断」で自分の適性を把握できる。

【公式サイト】https://next.rikunabi.com/
登録は5分で完了!

中小企業や派遣、アルバイトも視野に

これまでは大手企業に入らなければいけないプレッシャーがあったかもしれませんが、中小企業や派遣社員、アルバイトなど視野を広げての就職活動をおすすめします。

今やスタートアップ企業なども働き方改革などを伴って、リモートワークやフレックスタイム制を導入し柔軟な働き方を取り入れています。

自分にあった仕事を見つける意味では、派遣やアルバイトからスタートしてみるのも良いでしょう。自分にあっていないと思えば気軽に辞められるのもメリットです。

まずは自分が熱中できる仕事を行動しながら見つけましょう。

高学歴ニートの20代でも利用できる求人サイト

ジョブリンク とらばーゆ
求人サイト
主な年齢層 20~40代 20~40代
主なサポート対象者 未経験、主婦やフリーターも可 女性
支援実績 全国の派遣会社の求人を網羅 就職情報誌創刊から40年
特徴 求人の70%以上が派遣、半数以上が製造・物流・軽作業系 女性に人気のオフィスワークや販売職が豊富。美容系も◎
簡単登録
(無料)


職業訓練を受けてみる

職業訓練とは
就職に役に立つ知識やスキルを無料で習得できる公的制度

Web制作やデザイン、プログラミング、介護、宅建などの資格や学習が求職者にあっては無料で受けられるため、何をして良いのかわからない場合にもおすすめ。

職業訓練には、失業保険を受給している求職者を対象とした「公共職業訓練」と、失業保険を受給できない求職者用の「求職者支援訓練」があります。

求職中なら誰でも利用できるので、このような制度は使わない手はありません。

ぜひ最寄りのハローワークに問い合わせてみてください。

>>ハローワークインターネットサービスで最寄りのハローワークを検索

転職エージェントを活用して高額歴ニートを脱出

「自分のやりたい仕事がわからない」場合には、転職エージェントに相談してサポートしてもらうのも効果的です。

転職エージェントとは
専門のキャリアアドバイザーが企業との仲立ちをして転職活動の手間のかかる作業をすべて代行してくれるサービス。

『20代の転職』や『ニートの方に合ったエージェント』もあるため、高学歴ニートの20代でも安心して利用できます。

特性やサポートの質、得意な求人は異なるため、下記から自分に合う転職エージェントをピックアップしましょう。

各転職エージェントの転職支援サービスに申し込み後、キャリアコンサルタントと面談すると様々な転職サポートが受けられます。

登録・利用はすべて無料です。

転職エージェントは複数併用すると転職活動がより円滑に進みます。
DYM就職 ジェイック
(JAIC)
転職エージェント
主な年齢層 18~35歳 18~39歳
主なサポート対象者 第二新卒、既卒、女性もOK 社会人未経験、中退者もOK
支援実績 20000名以上を支援 正社員就職成功者5000人
特徴 書類選考なし
優良企業2千社
就職率96%
正社員求人のみ
研修が無料
就職成功率8割
簡単登録
(無料)
第二新卒エージェントneo 就職Shop
転職エージェント
主な年齢層 20代 20代
主なサポート対象者 第二新卒、職務経験なしも可 フリーター、既卒、中卒も可
支援実績 職歴なし支援実績1万人以上 利用者累計10万人超
特徴 未経験可5千件以上。相談しやすさ1位 書類選考なし
優良企業8千社
最短7日で内定
簡単登録
(無料)
働く悩みを“ゼロ”に
今よりいい会社に転職しませんか?

転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。
複数の転職エージェントを併用すると希望通りの転職が実現しやすくなります。

リバティワークスのおすすめ転職エージェントは、転職成功実績No.1の『リクルートエージェント』と、書類選考なしの『DYM就職』です。

自分の市場価値がわかる『ミイダス』や自分の仕事の適性がわかる『グッドポイント診断』も利用すれば転職成功率はさらに上がります。

登録はスマホ一つで簡単!最短3分で完了!
転職エージェントのサポートは完全無料なので、まずは気軽に転職の相談をしてみましょう。

転職実績No.1!非公開求人10万件超!! 圧倒的な求人数であらゆる業種・職種を網羅する業界最大手の転職エージェント。

特に20~30代の転職決定者が多く、営業職やIT系に強い。充実の面接対策も人気!

相談からの就職率は驚異の96%!
第二新卒・既卒向けの正社員求人を多数取り揃え、書類選考なしで面接が可能

面接対策のサポートも万全で、女性のキャリアアップにも◎

フリーター・未経験・既卒なら無料就活講座がある就職サービスを利用!

未経験からの就職成功率80%超!18~39歳なら誰でも利用可能な研修が無料

5日間の研修でビジネスマナーの基礎から面接対策まで、就職活動の全スキルを一気に学べる!

関連記事:これを読むだけで転職成功率アップ!?厳選おすすめ転職エージェント18選

RECOMMEND

関連記事