在職中も面接に行ける？在職中の面接で聞かれる質問と対策で転職を成功させる

【転職先に⼊社して後悔・失敗したこと】

在職中は求人選定の時間が限られるため、入社後に給与や休日・社風・環境などのミスマッチで後悔しやすいです。

在職中の転職活動は面接日調整が困難

近年はオンラインでやり取りをする企業も増えましたが、電話で面接日時を調整する企業も少なくありません。

在職中の転職活動は電話に出れる時間も限られ、面接日時の調整に時間がかかる傾向があります。

面接に進めなければ他の応募者に先を越されてしまい、合格の枠が狭まり落選しやすくなるでしょう。

在職中に転職するなら面接練習は必須

企業の採用担当者は求職者の長所や短所を把握するため、面接では在職中の働き方を含め様々な質問をされます。

在職中は忙しく面接練習が不足しがちで、実際に面接が始まると緊張で上手くアピールできずに短所ばかりが目立ちやすいです。

いくらスキルや能力が高くても面接で失敗すれば採用率は大きく下がるでしょう。

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在職中の面接で聞かれること

時間がなくてリサーチや日程調整、面接練習も不足するんだね。在職中の面接で聞かれることってなに？

在職中で聞かれることは色々あるけど、真摯に前向きな姿勢を見せるのが大事よ♪

在職中の面接で聞かれることは入社日

在職中の面接で聞かれることを想定しておけば、面接を通過しやすくなります。

在職中に限らず、何日から勤務できるかは聞かれるでしょう。

引継ぎなども考慮しつつ、1.2カ月先を目安に答えるのが最適です。

在職中の面接で聞かれる退職理由

人員の採用や教育はコストも時間もかかるため、面接官は長く働ける人を探しています。

前職での不満や不安を聞き、会社の労働環境に合うか・会社の一員として相応しいかを判断します。

退職理由を聞かれたら不満だけでなく、改善するためにした努力や転職への前向きな姿勢をアピールしましょう。

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在職中でも面接に行き転職成功する方法

在職中にスムーズに転職する方法はないの？

転職のプロの力を借りれば在職中の転職でも成功しやすいの。面接で会社を休む言い方も合わせて教えるわね♪

在職中は転職エージェントの利用で面接通過率アップ

転職エージェントは企業と求職者を仲介して、面倒な転職活動を代行するサービスです。

多くの求職者を就職させた転職支援のプロから様々なサポートが受けられます。

転職エージェントを活用すれば在職中に転職活動をするデメリットをすべて解決可能です。

20代の既卒・第二新卒向け

	就職Shop
転職エージェント
主な年齢層	20代
主なサポート対象者	学歴職歴不問
支援実績	利用者累計13万人超
特徴	書類選考なし 優良企業1万社 最短7日で内定
簡単登録 (無料)	就職Shop

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経験が浅い20～30代向け

	DYM就職	就職カレッジ
転職エージェント
主な年齢層	18～35歳	18～35歳
主なサポート対象者	第二新卒、既卒、女性もOK	社会人未経験、既卒、中退者
支援実績	経験が浅い若年層を積極支援	入社後の定着率92.2％
特徴	優良企業を厳選 人物重視の採用 親身なサポート	正社員求人のみ 研修が無料 就職成功率8割
簡単登録 (無料)	DYM就職	就職カレッジ

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経験がある20～40代向け

	リクルート エージェント	LHH転職エージェント
転職エージェント
主な年齢層	20～50代	20～40代
主なサポート対象者	全転職者に対応
支援実績	採用成功実績は54万人超	平均101万円 年収アップ
特徴	業界最大手 転職実績No.1 面接対策が充実	専門分野に精通 年収UP率62％ 面談を断らない
簡単登録 (無料)	リクルートエージェント	LHH転職エージェント

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在職中でもバレずに面接に行く方法

転職活動を会社に知られると引き止められたり、関係が悪くなってしまわないか不安な人も多くいます。

会社を休む日数や不在の時間を減らすと在職中の転職活動も気づかれにくいです。

しつこく休みの理由を聞かれるときは、当たり障りない理由を自然に伝えましょう。

転職活動を在職中の会社に気づかれなければ、今まで通りに働けるので余裕を持った転職活動が可能です。

転職活動をしてみて改めて現在の会社の良さが分かったり、まだ経験やスキルが浅く転職するべきではないと気づいて転職を踏みとどまる選択肢もあります。

在職中でも面接して転職成功

転職活動はいつ始めても問題はありませんが、ブランク期間や面接官への印象、経済的な負荷を考慮すると、在職中の方が効率的です。

転職エージェントを利用すれば求人選定や日程調整、面接練習をサポートしてくれるため、在職中の転職活動でも負担が軽くなります。

転職エージェントを活用して、在職中でもスムーズに希望通りの転職を成功させましょう。

(※1 引用：マイナビ 転職動向調査 2022年版)
(※2 引用：厚生労働省 令和2年転職者実態調査)
(※3 引用：マイナビニュース )

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転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。

複数の転職支援サービスを併用すると希望通りの転職が実現しやすくなります。

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