看護師の退職理由の伝え方は？退職理由の言い換えと伝え方・円滑な転職方法
「円満に退職したい」
「退職理由はそのまま伝えるべき？」
「嘘の退職理由を伝える人は多い？」
退職を考えている看護師の中には、退職理由の伝え方に悩む人も少なくありません。
退職理由は人それぞれですが、職場への不満や人間関係のストレスなどをストレートに伝えてしまうと円満な退職ができなくなるケースも。
本記事では看護師の実際の退職理由と建前の退職理由、退職理由の伝え方と、看護師転職をスムーズに進める方法を解説していきましょう。
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目次
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看護師の実際の退職理由
本当の退職理由を伝えてる人は多いのかな？
マイナビ転職調べでは、看護師を辞めた本当の理由は「人間関係のトラブル・ストレス」や「体力的負担の大きさ」が上位でした。※1
一方で、「看護師が建前で伝えた退職理由」の上位は下記の3つ。
- 育児・介護のため
- キャリアアップややりがいが欲しい
- 健康上の問題
退職した看護師の中には、円満に退職するためにポジティブな理由ややむを得ない事情を伝える人が多いようです。
ネガティブな理由をそのまま伝えるより前向きな理由に言い換えて円満に退職する人が多いわ。
育児・介護のため
既婚者の看護師は出産や児を見据えた退職も予測されているため、退職理由として納得されやすいです。
また、地元への帰還を視野に入れた転職では、親の介護のための退職もよく用いられます。
キャリアアップややりがいが欲しい
難易度が高い資格の勉強時間を確保するために、退職する看護師も少なくありません。
現在の職場では取得できない資格の勉強がしたい・スキルアップしたいなど前向きな理由も受け入れられやすいです。
健康上の問題
看護師の中には「体力の問題で続けられない」「休養を兼ねて退職したい」など健康上の問題を理由に退職するケースも。
一度休職しても、復帰後にまた体調を崩してしまう不安で退職を選ぶ人も少なくないため、受け入れられやすいです。
職場への退職理由の伝え方のポイント
円満に退職するために、退職・転職理由の伝え方のポイントも確認しておきましょ☆
- 3Stepで退職・転職理由を整理する
- ネガティブな退職理由は避ける
- 嘘は厳禁
3Stepで退職・転職理由を整理する
看護師転職をスムーズに進めるには、退職・転職理由を書き出して状況を整理しましょう。
Step1.退職したい理由を書き出す
現在の職場に対する不満を大小関係なく全て書き出し、なぜ退職したいのか改めて明確にしましょう。
Step2.退職理由から次に求める条件を明確にする
1つ前に書き出した不満を解決する環境や条件、不満を回避・解決するために努力・行動した項目を書き加えましょう。
明確な退職理由、理想の職場、実際にした行動が揃えば、現在の職場・転職先の採用担当者へ退職理由をスムーズに伝えられます。
Step3.ネガティブ要素をプラスに変換する
ネガティブ要素が多い退職理由を直球で伝えてしまうと、円満な退職や転職が進められなくなるケースもあります。
退職理由はネガティブ要素を無くした前向きな理由に言い換えて、Step1.2で出した事実を組み合わせて採用担当者に伝えると好印象を与えられるでしょう。
ネガティブな退職理由は避ける
スキルアップのための退職や妊娠や健康上の問題などのやむを得ない場合以外、ネガティブな退職理由は言い換えるのがベストです。
退職の際に、職場や特定の人物への不満をそのまま伝えてしまうとトラブルになってしまうケースも。
人間関係や給料、仕事への不満などは、本当にやりたい仕事に就きたい・スキルアップしたいなど前向きな理由に言い換えられます。
どれだけ不満があっても退職理由を伝える時は、お世話になったお礼も欠かさないようにしましょ。
嘘は厳禁
退職理由で嘘をついてしまうとバレた際に、退職が難航するリスクも。
経験豊富な上司は嘘に気づきやすく、嘘に矛盾が生じてしまうと不審に思われてしまいます。
嘘がバレると辞めにくい・退職まで居心地が悪くなるなど境遇が悪くなるため、事実をベースにした退職理由を述べるのが得策です。
転職先への退職理由の伝え方のポイント
転職先の採用担当者が退職理由を聞くのは、入社後に同じ理由で辞めないかを判断するため。
採用担当者はポジティブな退職理由ばかりではないと把握してますが、職場への不満を赤裸々に話し過ぎると悪印象を与えてしまいます。
採用担当者が知りたいのは、退職理由となる問題をどう乗り越えてきたのか・今後どのような目標を持っているかです。
退職理由を前向きな理由に変換し、具体的な志望動機へを繋げると入社への強い意志を伝えられるでしょう。
下記のNGな退職理由例とOKな退職理由例を参考にしてね♪
「現職では人間関係を理由に職員の入れ替わりが激しく、業務量に見合わず待遇が良くなかった」
「現職では看護師のスキルや知識を培うために日々努力しましたが、年功序列が強く個々の評価がされにくかったため○○の実績に対して昇給や一時金の増額がありませんでした。
入社の際は教育体制を重視していたので評価基準まで意識していませんでしたが、この度モチベーションにもつながる評価制度も視野に入れた転職を決意しました。
能力やスキルが反映される分大変な部分もあると思いますが、看護師として成長するために頑張りたいと考えています。」
看護師転職ならエージェント利用
看護師転職を円滑に進めるには、転職エージェントを利用するのも有益です。
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看護師の退職理由は伝え方次第で好印象
看護師が退職する理由は様々ですが、退職時や転職活動の面接の際に退職に至った不満を赤裸々に話し過ぎると印象が悪くなるケースも。
退職・転職理由を踏まえて転職先でどう頑張りたいかなどネガティブを要素を減らした伝え方で、好印象を与えられます。
また、人間関係や待遇などの内部情報を把握した上で次の職場を選びたいなら、看護職特化の転職エージェントを有効活用しましょう。
(※1 引用：マイナビ転職/看護師辞めたいけど不安……経験者が語る辞めて良かったこと・転職後の仕事)
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