最終更新日:

転職エージェントは誰の味方?味方につけ十分なサポートを受ける方法

転職エージェントは誰の味方?味方につけ十分なサポートを受ける方法

「転職エージェントは誰の味方なのか」「転職者を第一に考えたサポートをしてくれるのか」
転職エージェントに対して、こんな疑問はありませんか?

本記事では、転職エージェントは誰の味方か、転職エージェントを味方につける方法・味方になる転職エージェント4社をご紹介。

転職エージェントを味方につけ、充分なサポートを受けて転職成功させたいなら必見です!

転職エージェントは誰の味方?

転職エージェントは、転職者と企業を繋ぐ仲介人です。

両者をマッチングさせる立ち位置にあるため、どちらの味方でもあります。

転職エージェントが転職者の味方と言える点

転職エージェントは、求人紹介やサポートを得て企業に採用された時点で企業から報酬が支払われる仕組み。

内定へ導いて初めて成果になるため、充分にサポートしてもらえる点では転職者の味方と言えます。

転職エージェントが企業の味方と言える点

しかし、裏を返せば採用になれば転職エージェント側の成果になり、企業側も従業員が確保できます。

中には転職者の話を聞かず、希望していない求人紹介をされたり応募を急かされるケースも。

転職エージェントを味方につける方法と注意点

1. 転職の意欲を見せる
2. 本音で話す
3. 希望職種など目標を決めていく
4. エージェントを過信しない

転職の意欲を見せる

転職エージェントは、上記で説明したビジネスモデルのため転職成功に近い人からサポートする傾向にあります。

よって、転職への意思の強さを示すと充分なサポートが受けられる可能性が高くなります。

転職の意欲を見せるには、連絡をこまめに取るのがコツ。

転職活動の進捗や現在の仕事状況などを細かに伝え、変わった点があれば報告しましょう。

本音で話す

転職エージェントと話す際は、本音で話すのが基本。

しかし、転職理由や前職での不満を聞かれた際にはありのままを話すべきですが、素で話し過ぎるのはNGです。

転職エージェントに話した内容は、いい点だけでなくデメリットになる点も企業に伝わります。よって、ネガティブな発言は言い換え、やる気のなさや考えのない愚痴は避けるのが得策です。

希望職種など目標を決めていく

次に目指す職種や転職先に求める条件など目標を定めていなければ、エージェント側も求人紹介をしにくいです。

紹介後でも、転職者に迷いがあると応募まで踏み切れず転職活動が長期化・エージェントを十分に活用できません。

登録する際には、希望業種・職種を決めていくと共に現在のスキルや経験をある程度まとめてから挑むといいでしょう。

エージェントを過信しない

転職エージェントは転職者にとって心強い存在ですが、企業の味方でもあるため過信し過ぎるのは危険と言えます。

エージェントは両者の味方と念頭に置いて、利用しましょう。

また、転職エージェントにはノルマがあり担当者によって対応が異なる場合があります。味方になってくれるアドバイザーかを見極めるには、転職者の話を聞いているかをチェックするといいでしょう。

転職者の味方になる転職エージェント

転職者の味方になる転職エージェントを選ぶ際は、サポート面や経営方針を見て判断するといいでしょう。

Spring転職エージェント パソナ
キャリア
転職サイト
Spring転職エージェント
パソナキャリア
年齢層 20代~40代 25歳~35歳
アドバイザー 複数担当する場合あり 専任制
実績 2018年 利用者満足度No.1 年収アップ率67.1%
特徴 面談を拒否しない 利益よりも社会貢献を重視する経営方針
求人特徴
全体求人数 約2万件 約3万件
主な求人年収 600万円以上 700万円以上
主な
業種・職種
外資系企業/メーカー/IT・通信系 製造業・IT/技術職
公式サイト

※情報は2020/7/31

リクルート
エージェント
マイナビ
エージェント
転職サイト
リクルートエージェント
マイナビエージェント
年齢層 20代~
幅広い年代の内定取得事例あり
20代~35歳
アドバイザー 専任制
実績 老舗ならではの転職ノウハウで採用成功実績41万人超 20代に信頼されている転職エージェントNo.1獲得
特徴 求人数No.1
面接対策充実
エージェントとの付き合い方公開
求人特徴
全体求人数 約20万件 約3万件
主な求人年収 500万円以上
主な
業種・職種
IT・通信業界
営業・SE/ITエンジニア職
IT系・第二新卒向け
公式サイト

転職者の味方になる転職エージェント解説

上記で紹介した転職者の味方になる転職エージェントを細かくご紹介。

↓エージェント名をクリックすると各項目に飛べます。

 

Spring転職エージェント

Spring転職エージェントは、世界60か国に拠点を持つ外資系企業に強い転職エージェント。

面談希望者全員に対応し、今後のキャリアについても相談できる点から転職者の味方と言えるでしょう。

Spring転職エージェントは、企業側・転職者側の双方を一人のアドバイザーが担当するため、両者のニーズを正確に把握できミスマッチが防げます。

総合型でありながら、6つの専門分野に分かれており専門性の高いアドバイスを受けられる点もメリットです。

パソナキャリア

パソナキャリアは、2年連続(2019・2020年)でオリコン顧客満足度調査 転職エージェント部門No.1を獲得するほどアドバイザーの質が高い転職エージェント。

パソナキャリアでは、「利益よりも社会貢献を重視する」経営理念を抱え、転職者を第一に考えてサポートしてくれます。

アドバイザーは、転職者の問い合わせに対してレスポンスが早くサポート力が高い面が、アドバイザーの質が高い理由です。

サポート力の高さから、転職成功者の67.1%が年収アップを実現。

また、女性転職に特化したチームも発足されているため、キャリアアップしたい人にもおすすめです。


リクルートエージェント

リクルートエージェントは、業界No.1の転職成功実績・求人数を誇る老舗転職エージェント。

幅広い年代や全業種・職種をサポートしてくれると共に、過去に培った転職ノウハウから個々で異なるサポート内容を練ってくれる点から、転職者の味方と言えます。

リクルートエージェントでは、書類添削はもちろん面接対策に注力。豊富な過去データから質の高い面接対策や模擬面接、面接通過率が約17%アップする面接力向上セミナーを実施しています。

また、在籍アドバイザーは交渉・営業力に長けており、利用者の約60%が年収アップ・不採用を覆した実績があるなど転職者の気持ちを考えたサポートをしてくれるのです。

[転職者の年収増減]

リクルートエージェント 年収アップ

国家試験「キャリアコンサルタント」の有資格者が多数在籍している点も、リクルートエージェントでサポートを受けるメリットと言えるでしょう。


マイナビエージェント

マイナビエージェントは、20代(第二新卒)や中小企業・IT企業に強い転職エージェント。

経験者向け求人に加えて未経験求人・人物重視の求人や独占求人を多く保有しています。

利用者には、初めての転職者が多い・公式が「転職エージェントとの付き合い方」を公開しているため、転職者に寄り添ったサポートが受けられると言えるでしょう。

[転職回数別 登録者の割合]

マイナビエージェント 転職回数

マイナビエージェントは、総合型でありながら各業界専門転職エージェントが在籍しており、専門性の高いアドバイスが受けられます。

異業種転職にも柔軟に対応し、多方面からアドバイスを貰えてマッチング率が上がるのです。

転職エージェントを味方につけ転職成功へ

転職エージェントを味方につける方法を意識しながら転職者目線でサポートしてくれるエージェントを利用すれば、充分にサポートを受けられ、満足のいく転職が実現できるでしょう。

転職を利用する際は、ただサポートしてもらう気持ちではなくサポートする側の気持ちを考えるのも大事です。

転職のパートナーとして味方に付いてもらい、目的に合った転職を成功させましょう。

転職者の味方になる転職エージェント
Spring転職エージェント
パソナキャリア
リクルートエージェント
マイナビエージェント
働く悩みを“ゼロ”に
今よりいい会社に転職しませんか?

転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。
複数の転職エージェントを併用すると希望通りの転職が実現しやすくなります。

リバティワークスのおすすめ転職エージェントは、転職成功実績No.1の『リクルートエージェント』と、20代・30代に人気の『マイナビエージェント』です。

自分の市場価値がわかる『ミイダス』も利用すれば転職成功率はさらに上がります。

登録はスマホ一つで簡単!最短3分で完了!
転職エージェントのサポートは完全無料なので、まずは気軽に転職の相談をしてみましょう。

リクルートエージェント公式へ

転職実績No.1!非公開求人10万件以上!
圧倒的な求人数であらゆる業種・職種を網羅する業界最大手の転職エージェント。

特に20~30代の転職決定者が多く、営業職やIT系に強い。充実の面接対策も人気!

マイナビエージェント公式へ

20代に信頼されている転職エージェントNo.1!登録者の76%が35歳以下で手厚いサポートに定評アリ。

主に中小企業で独占求人が多く、IT系にも強い。転職回数が少ない求職者は転職活動が有利に進む。

現在の年収が500万以上ならハイクラス転職サイトがおすすめ!
ビズリーチ公式へ

求人の3割以上が年収1,000万円超のハイクラス転職サイト。レジュメを見た企業やヘッドハンターから直接スカウトされるため採用率が高い

必ず面談or面接できる「プラチナスカウト」では役員や社長面接確約も。キャリアアップを目指す人は外せないサービス。

\17の質問に答えるとスカウト率アップ!
ビズリーチ公式へ
関連記事:これを読むだけで転職成功率アップ!?厳選おすすめ転職エージェント18選

RECOMMEND

関連記事