10回以上転職した看護師も転職可能？不利にならないケースと転職成功方法
「10回以上転職している看護師は不利？」
「転職回数が多いけど転職できる？」
10回以上転職を経験すると、再転職できるか不安な看護師は少なくありません。。
10回以上転職しても、1か所でも3年以上勤務した職場があれば転職は不利にならない可能性が高いです。
本記事では、10回以上転職しても不利にならない看護師や転職術・10回以上転職した看護師の実態をご紹介。
回数が悩みの種になり転職に踏み切れない・次こそ合う職場を見つけたい方は必見です。
目次
10回以上の転職が不利にならない看護師
1か所でも3年以上勤務した職場があれば、転職が不利にならない看護師もいます。
全ての職場を数日・数か月単位で退職していると、採用側は「また辞めるのではないか」と懸念しがち。
経験豊富な40代以降の看護師転職は即戦力採用になる他、出産・育児に伴うブランクや引っ越しなどが考慮されるため転職回数で採否は左右されません。
10回以上転職している看護師の転職術
・自己分析/適正年収を把握する
・転職の目的を明確にする
・条件に優先順位をつける
・前向きな姿勢を示す
・職場見学する
・転職エージェントに相談
自己分析/適正年収を把握する
前職のどこに不満があったのか・現在の経験やスキルを書き出し、客観的に過去を振り返りましょう。
現在の経験やスキルの適正年収はいくらかを把握すると、無理のない範囲で年収・キャリアアップが可能です。
看護師におすすめ適正年収診断
ミイダスには3つの診断があり、質問に答えると自身の市場価値や適正年収が分かります。
- ■ ミイダスでできる3つの診断
・市場価値診断(想定年収)
>適正年収が知りたい看護師におすすめ
・コンピテンシー診断(総合適性検査)
>看護師に向いているか・人間関係で失敗したくない看護師におすすめ
・パーソナリティ診断
>自分の個性やコンディションを知れる
コンピテンシー診断で把握できるのは、ストレス要因や部下・上司としてのタイプや相性・人間関係形成のヒントです。
向き不向きの職種もわかるため、10回以上転職している看護師は業界に向いているかの再確認にもなるでしょう。
転職の目的を明確にする
転職の目的が明確でなければ、入職後に条件や人間関係にギャップを感じ再び転職を繰り返しかねません。
すぐに退職したくても、転職先に何を求めるのか・どう活動していきたいのかを明確にするとミスマッチを回避できます。
希望条件には優先順位をつけ、何を重視するかも確認しましょう。
求人探しは希望条件を詰め込んで検索。徐々に優先順位が高い条件に絞っていくと、限りなく理想に近い職場が見つかります。
前向きな姿勢を示す
10回以上の転職は、裏を返せば様々な職場を経験している強みに変換可能。
10回以上の転職を前向きに捉え、強みを前面に出した経験談と志望動機・今後の看護師像を関連付けると、回数の多さが武器になり得ます。
職場見学する
人間関係や環境が原因で10回以上の転職をしている看護師は、転職前の職場見学へ行き現場をチェックしましょう。
- ■ 見学時のチェックポイント
1.看護師の人数/足りているか
2.看護師同時の表情
3.雰囲気や環境
4.衛生面/管理体制
職場見学で浮かんだ疑問はその場で質問すると、入職後のギャップを減らせると共に転職の繰り返しを防止できます。
転職エージェントに相談
QLIFEの看護師転職調査では、転職時に得られる情報不足を感じている看護師が9割です。
看護師専門の転職エージェントでは、病院や施設の内部情報まで把握しており惜しみなく情報を提供。求人紙面だけでなく雰囲気や環境を知れて転職時の情報不足が回避できます。
- 転職のプロにアドバイスをもらえる！
- 企業に精通しているので転職が有利！
- 独占求人や非公開求人の紹介も！
- 面接の失敗も担当のプッシュで挽回！
- 雇用のミスマッチが少ない！
転職サイト・エージェントを利用する注意点
転職エージェントでは看護師の転職活動を徹底的にサポートしてくれますが、まかせっきりは厳禁。
紹介求人やアドバイスに納得できない・違うと感じたら、しっかりと希望を伝え直したり遠慮なく断りましょう。
看護業界に特化した転職エージェント
| マイナビ看護師 | 看護のお仕事 | |
|---|---|---|
| サイト |  |
 |
| 対象者 | ||
| 対応地域 | 全国 | |
| 実績 | 4年連続認知度No.1 | 友達に勧めたいサービスNo.1 |
| 看護 求人数 |
約80,000件 | 約120,000件 |
| 施設訪問 | 現場職員から職場の状況をヒアリング | 年間4,000回以上の訪問取材実績あり |
| LINE対応 | × 転職ノウハウやコラム配信のみ |
◎ 担当者への相談/求人確認 |
| 業界への 強み |
求人の質が高い 転職セミナー開催 |
業界最大級の求人数 高年収求人多数 LINEで求人確認可能 |
| 公式 サイト |
||
| ナースで はたらこ |
キララサポート看護 | |
|---|---|---|
| サイト |  |
 |
| 対象者 | 正看護師資格保有者 | 20代～40代 正看護師資格保有者 |
| 対応地域 | 全国 | 札幌市/埼玉/千葉/東京/神奈川/大阪/兵庫/福岡 |
| 実績 | 対応満足度No.1 | 利用満足度93% |
| 看護 求人数 |
約90,000件 | 約4,000件 |
| 施設訪問 | ||
| LINE対応 | × | ◎ 登録後の連絡で選択可能 |
| 業界への 強み |
24時間電話サポート 求人の逆指名が可能 |
入職後サポート ブランクありの看護師もOK 医療/福祉業界対応 |
| 公式 サイト |
||
転職10回以上経験した看護師の実態
看護師が転職先を間違えたと感じる時
看護師が転職先を間違えたと感じる理由の1位は「募集条件と契約が違う」に続き、「人間関係が悪い」が2位と他理由と大きく差をあけた結果になりました。
転職先を間違えたと感じる時期は、入職前から入職半年以内までが7割を占めています。
| 8.16% | |
| 24.49% | |
| 24.49% | |
| 22.45% | |
| 6.12% | |
| 14.29% |
※2
看護師が転職10回以上する理由
・簡単に転職できる余裕な気持ちがある
・新しい職場に馴染めない
(人間関係/業務内容/環境)
転職への余裕な気持ちと職場に悩みや不満から、10回以上の転職を経験する看護師も少なくありません。
看護師を含む保健師・助産師の有効求人倍率は、2021年全職種の平均1.09倍に対して2.15倍。1人当たり2件以上の病院・施設が常に募集をかけている状態です。
※参考：厚生労働省令和3年2月一般職業紹介状況
上記のデータから、看護師転職がしやすいのは事実。
若手看護師はポテンシャル採用されますが、転職しやすいと数か月単位の転職を続けていると将来的に看護師を辞めざるを得ない状況になりかねません。
転職10回以上の看護師でも転職は可能
転職10回以上の看護師でも、3年以上勤務した職場や転職理由が引っ越しや結婚であれば不利にならず、強みに変えてアピールできます。
数か月で10回以上の転職を繰り返しているなら転職方法を見直す他、看護師としての適性があるかを再確認しましょう。
看護師転職時に懸念される情報不足を防ぐには、転職エージェントの利用がおすすめ。個人での転職活動のサポート役として利用すると、安定して働ける職場が見つかります。
※1 参考：看護のお仕事 看護師は転職回数が多いってホント？｜ナースの転職意識調査
※2 参考：ナース専科 看護師の転職失敗理由1位は？
今よりいい会社に転職しませんか？
転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。
複数の転職支援サービスを併用すると希望通りの転職が実現しやすくなります。
リバティワークスのおすすめは、実績No.1の『リクルートエージェント』と、20～30代向けの『マイナビエージェント』です。
自分の市場価値がわかる『ミイダス』も利用すれば転職成功率はさらに上がります。
登録はスマホ一つで簡単！最短3分で完了！
転職エージェントのサポートは無料なので、まずは気軽に相談してみましょう。
転職実績No.1！非公開求人10万件以上！
圧倒的な求人数で幅広い業種・職種を網羅する業界最大手の転職エージェント。
特に20～30代の転職決定者が多く、営業職やIT系に強い。充実の面接対策も人気！
20代に信頼されている転職エージェントNo.1！登録者の76％が35歳以下で手厚いサポートに定評アリ。
主に中小企業で独占求人が多く、IT系にも強い。転職回数が少ない求職者は転職活動が有利に進む。
求人の3割以上が年収1,000万円超のハイクラス転職サイト。レジュメを見た企業やヘッドハンターから直接スカウトされるため採用率が高い。
必ず面談or面接できる「プラチナスカウト」では役員や社長面接確約も。キャリアアップを目指す人は外せないサービス。
職務経歴書などの情報を詳細に入力している会員ほど転職が成功しやすい。
