20代女性におすすめの転職サイトはどれ？女性が転職成功するためのコツとは
「20代女性におすすめの転職サイトは？」
「20代の女性が転職成功する方法は？」
20代女性が転職を考える時には、今後のキャリアプランやライフプランに合わせて転職を成功させたいですよね。
今回は、20代女性におすすめの転職サイト、20代女性の転職で知っておきたいポイント、20代女性が転職サイトで成功率を上げる方法を詳しく解説していきます。
転職サイトの有効活用法を実践して転職の成功率を上げたい20代女性は必見です！
目次
20代女性が利用すべき転職サイト
20代女性におすすめの転職サイト
| キャリトレ | doda | |
|---|---|---|
| 転職サイト |  |
 |
| 主な年齢層 | 20代 | 26～35歳 |
| 主な対象者 | 大卒以上･既卒･第二新卒 | 関東･関西･東海の大卒以上 |
| 求人数 | 約13万件！ | 5万件以上！ |
| 特徴 | 20代に特化した求人をアプリでチェック◎ 面談確約スカウトあり AI分析で希望の求人が見つかる！ |
幅広い層の求人 スカウトあり 転職イベント随時開催 転職エージェントのサポートも充実◎ |
| 簡単登録 (無料) |
20代女性におすすめの適性診断&スカウト付き転職サイト
| リクナビNEXT | MIIDAS(ミイダス) | |
|---|---|---|
| 転職サイト |  |
 |
| 主な年齢層 | 全年代 | 全年齢 |
| 主な対象者 | 全転職者に対応 | 全転職者に対応 |
| 求人数 | 4万件以上！ | 約36,000件！ |
| 特徴 | 満足度No.1！ 企業からのオファーも！ 無料で強みや適性が知れるグッドポイント診断 |
登録して待つだけで面接確約オファー 専用アプリで簡単チェック 無料で適正年収を診断！ |
| 簡単登録 (無料) |
20代女性の転職で知っておきたいポイント
20代の女性の転職で知っておきたいポイントってあるのかしら？
20代前半の転職は未経験職への転職がしやすい
20代前半の転職者は「社会人を1～2年経験している」ので、社会人としてのマナーなどは身についており教育がしやすいと考えられます。
また、20代前半であれば若いポテンシャルに期待する企業も多いため、未経験職でも転職がしやすいです。
転職市場での23～24歳の「未経験OK」の求人は一番豊富で、キャリアチェンジするなら早めの転職活動がおすすめです。
「1社目で3年は働かないと不利」はない
「1社目で3年は働かないとすぐ辞めると思われて転職に不利」なんて話を耳にした人も少なくはないでしょう。
しかし、現在ではそのような採用基準はほぼなく、第二新卒などの若い人材を採用したい企業は多くあります。
むしろ転職時期が遅れればその分将来的にキャリアを積む時間も短くなるため、転職したいと思ったら転職活動をする方が効率的と言えるでしょう。
20代はポテンシャル採用が見込めるから、応募企業への熱意と入社後に活かせる経験や強みをアピールしていきましょ！
20代女性が転職サイトで成功率を上げる方法
悩みに合わせて転職サイトを選ぶ
転職サイトでどこを利用すればいいか迷う人は、転職活動時の悩みに合わせて転職サイトを選べば、より効率的に転職を進められます。
| 転職の悩み | おすすめのサービス |
|---|---|
| 転職活動の時間が取れない | アプリで希望求人を厳選してくれ、スカウト機能も使える「キャリトレ」がおすすめ。 |
| 転職サポートもしてほしい | 転職エージェントとしても使える「doda」がおすすめ。 |
| 自己PRに書ける強みや適正年収を知りたい | 無料診断で仕事の適性･強みや自分の転職市場価値がわかる「リクナビNEXT」や「MIIDAS(ミイダス)」がおすすめ。 |
将来のライフプランを考えて条件に優先順位をつける
20代の女性は、「結婚」や「出産」など将来的なライフプランを考えた上で転職先へ求める条件を決めておきましょう。
「長く働きたい」「年収を上げたい」「産休・育休を取りたい」と、希望条件を考え始めるとキリがありませんが、全てを叶えられる企業は多くはありません。
転職して叶えたい希望の中に優先順位をつけておくと、転職したい企業をスムーズに選べるようになります。
資格を取得すれば転職を有利に進められる
女性は20代のうちに資格を取得しておくと今後の転職を有利に進められるので、気になる職種に関係する資格は取得しておくのもおすすめです。
プログラミングスキルや簿記の資格は女性でも手に職をつけて長く働きやすいので、20代のうちにスキルを身に着けておけば安定した仕事が続けやすくなります。
応募企業の理念や特徴などをしっかり事前調査しておく
応募する企業の理念や特徴などを事前に調査しておくと、面接を受ける段階や入社後にイメージとの違いにがっかりするのを避けられます。
20代で転職回数が増えると今後の転職活動において不利になる場合もあるため、応募企業がどんな企業なのかを知っておくのは大切です。
また、受かりたい企業も面接ではその企業への志望理由も聞かれる場面が多いので、企業理念などは知っておくとアピールに繋がります。
未経験の業種・職種は仕事内容を調べて把握しておく
20代の転職では未経験の業種・職種に挑戦する場合も多いでしょう。
転職したい業種や職種の仕事内容や働いてる人の声などを事前に調査しておくと、本当にやりたい仕事かを考えられるので、働き始めてからのギャップも少ないです。
長く続けられる仕事か、ライフイベントに対して柔軟に対応できそうかなど、今後のライフプランを一緒に考えるのがおすすめです。
自分のキャリアプランや人生設計に合った転職をするためには、しっかり事前調査するのが大事なのね！
20代の女性はまだまだ自分の将来を選択できるわ！理想の転職をして今後の人生を楽しみましょ♡
20代女性におすすめの転職サイトの詳細
20代女性に特におすすめの転職サイト
＜キャリトレ＞
【公式サイト】https://www.careertrek.com/
- 専用アプリでいつでも簡単求人検索
- 面談確約のプラチナスカウトも！
- AI分析で条件に合う求人を厳選して紹介
キャリトレは専用アプリで転職活動に役立つ知識や、気になる求人へ応募前に合格診断ができるなど、20代の転職活動を全力サポート！
スカウト機能もあり、プラチナスカウトが来れば書類選考なしで面談確約なので、転職活動を効率がさらにアップ！
＜doda＞
【公式サイト】https://doda.jp/
- 幅広い業種・職種の求人を5万件以上保有
- スカウトサービスで企業からオファーがくる可能性も
- 企業との合同説明会などイベントも随時開催
CMでも有名なdodaは、26～35歳の転職に強く、取り扱う求人の業種・職種も幅広い上にサービスの種類も多いので、自分の状況に合わせて利用がしやすい転職サイトです。
転職エージェントとしての利用やスカウトサービスの利用もできるので、様々な方法で転職活動が可能！
20代女性におすすめの適性診断&スカウト付き転職サイト
＜リクナビNEXT＞
【公式サイト】https://next.rikunabi.com/
- 転職成功数No.1で転職者の約8割が利用
- レジュメを登録して待つだけで企業からオファーをゲット！
- 本格的な適性診断『グッドポイント診断』が無料
リクナビNEXTの求人は全地域を網羅、業種・職種も幅広く取り扱っており、レジュメを見た企業からのスカウトサービスや、自分の適性がわかるグッドポイント診断など、転職の効率を上げるサービスが充実！
リクナビNEXTのグッドポイント診断は、出題される質問に順番に回答するだけで、18種類の中からあなたの強みを5つ診断してくれます。
有名な才能診断「ストレングスファインダー」を無料で受けられるような診断だから、自分の隠れた才能を知りたい子もぜひ利用してみて☆
【グッドポイント診断のメリット】 - ・リクナビNEXT会員限定で本格診断が無料
・どこでも手軽に診断可
・自分の強みを客観的に把握できる
・診断結果は求人応募時に添付OK
・自己分析の負担が軽減され転職効率アップ！
＜MIIDAS(ミイダス)＞
【公式サイト】https://miidas.jp/
【ミイダスのメリット】 - ・スマホだけで企業からオファーが届く体制に
・オファーが届いた時点で面接確約
・求人を探す手間が省けて転職の負担を軽減
・家で手軽に適性診断できる
・5分程度かつ無料で市場価値がわかる
MIIDAS(ミイダス)は、スマホで簡単に適正年収や生まれ持った個性を診断できる転職サイトで、登録後には企業へ情報が公開され、届いたオファーは全て面接確約！
自分の転職市場価値･適正年収を知りたい方、スマホで転職活動の効率を上げたい人にはおすすめのサービスです。
20代女性も転職サイトを上手く活用すれば理想の転職成功率が上がる！
20代の女性はポテンシャル採用が見込めるため、事前調査をしっかりすれば転職サイトを利用して転職が成功できます。
転職サイトでは「未経験OK」や「第二新卒歓迎」「女性歓迎」などのキーワードを選択しての求人検索もできるため、活用すれば効率的に希望求人を探せます。
今回ご紹介した中では特に、「キャリトレ」の求人紹介やスカウト機能を利用しながら、グッドポイント診断で自分の強みがわかる「リクナビNEXT」や、転職市場価値を知れる「ミイダス」などを2～3社併用するのがおすすめです。
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